Sociala företag i LNT s regi
Eftersom arbetsmarknaden är mycket begränsad för männikor med olika hinder typ ålder är ett
de sociala företagen en storviktig möjlighet för människor i utanförskap i arbete och sysselsättning.
Antalet sociala företag i Europa ständigt ökar. Orsaken till detta är naturligtvis att de fungerar och ger en möjlighet till
många kan få ett arbete och sysselsättning som anars inte skulle ha en chans på den ordnarie arbetsmarknaden.
Ytterligare en aspekt är att verksamheten anpassas efter arbetstagarens egen förmåga.
Ett arbete ger inte bara lön utan oftast även bättre självförtroende som i sin tur ökar arbetstagarens engagmang och
intrsse för arbetet,
Delaktighet ökar även arbetstagarens kreativa tänkande.
DETTA MINSKAR DEN EKONOMISKA BELASTNINGEN PÅ SJUKVÅRDOCH DET ÖRIGA SAMHÄLLET PÅ SIKT.
Ett eventullt överskott av verksamheten hamnar inte i enskildas fickor utan återinvesteras i företaget eller används till
nystart av andra grenar av social verksamhet.
Vårt mål är att skapa sysselsättning/riktiga arbeten för de personer som står långt ifrån arbetsmarknaden.
En gemensam nämnare är dock att man börjar fungera socialt man kommer få mer normala och stabila rutiner man
börjar känna sig som en människa igen.